为进一步健全船员权益保障协同机制，凝聚多方合力提升服务水平，4月20日，南沙船员权益保障中心五方共建签约仪式顺利举行。广州海事法院立案庭、广州市南沙区人力资源和社会保障局、广州市南沙区人民政府龙穴街道办事处、广州黄埔国际海员俱乐部、广州南沙海事处等单位齐聚一堂，共同见证合作机制正式落地，标志着南沙船员权益保障工作的“朋友圈”进一步扩大，正式迈入协同发力、共建共享的新阶段，为深化水上“一站式”解纷中心建设、服务广州南沙国际航运物流枢纽高质量发展注入新动能。

签约仪式上，各方围绕船员权益保障工作现状、存在问题及协同发力方向进行了深入交流，一致认为，当前船员劳动纠纷呈现类型多样、诉求复杂等特点，亟需构建多部门联动、高效衔接的工作机制。通过此次五方共建，将有效整合海事监管、司法服务、人社保障、基层治理、海员暖心服务等资源优势，推动形成信息共享、快速响应、协同处置的工作格局。

围绕构建高效协同的船员权益保障体系，各方联合推出“六大船员权益保障举措”：一是健全纠纷多元化解机制，加强劳动仲裁与涉诉指导衔接，提升纠纷化解效率；二是推进信息共享与数据互通，强化风险预警和源头防控能力；三是联合开展政策宣贯与普法宣传，提升船员依法维权意识；四是协同开展海事劳工条件检查，督促落实相关公约和法规要求；五是规范船员劳动合同和就业协议管理，从源头保障船员合法权益；六是强化船员服务保障，注重人文关怀，做好船员及其家属关爱服务。

南沙船员权益保障中心自成立以来，始终坚持以船员为中心，积极打造集咨询服务、纠纷调解、法律援助于一体的“一站式”服务平台，成功化解7起船员欠薪、工伤等纠纷案件，为43名船员追回薪资超420万元，取得良好社会效果。相关工作经验入选广东自贸区复制推广改革创新清单，获评交通运输部首批先行先试“水上枫桥”船员权益保障中心，“漫步者之星”轮8名外籍船员被遗弃案入选最高人民法院水上“一站式”解纷八大典型案例。此次五方共建签约，是在既有工作基础上的再深化、再提升，将进一步强化制度供给和机制保障。

下一步，各共建单位将以此次仪式为契机，严格履行共建职责，强化协同配合，互补优势、凝聚合力，把共建内容落到实处、把合作举措抓出成效，努力实现“小事不出船、大事不出港、矛盾不上交”，为维护船员合法权益、促进南沙航运业高质量发展提供有力支撑。

南方+记者 吴冠霖

通讯员 南人社宣